ADMINISTRATIVE SCIENCE QUARTERLY

ADMIN SCI QUART

影响因子：6.5

JCR分区：Q1

新锐分区：管理学1区

是否综述期刊：N/A

是否预警：不在预警名单内

是否OA：否

出版国家/地区：-

出版社：Cornell University Press

发刊时间：0

收录数据库：SCIE/SSCI/Scopus收录

ISSN：0001-8392

期刊介绍

Administrative Science Quarterly aims to promote the development of the field of administrative science and is one of the leading journals in the field of administrative science. It is also widely read and cited by management scholars worldwide. The content of this magazine covers a wide range of topics, including organizational structure, organizational behavior, organizational change, leadership, decision-making, human resource management, public policy, and management theory. It not only focuses on theoretical research, but also on empirical research and practical applications. The goal of the magazine is to provide a platform for scholars to share their research findings, discuss and solve practical problems, and promote the development and application of theories. As a high-quality academic journal, it provides important support for research and development in the field of administrative science.

行政科学季刊(Administrative Science Quarterly)是一本由Cornell University Press出版的一本Multiple学术刊物，主要报道Multiple相关领域研究成果与实践。本刊已入选、社会科学引文索引（SCIE）来源期刊，该刊创刊于1956年，出版周期4 issues/year。2021-2022年最新版WOS分区等级：Q1，2023年发布的影响因子为8.3，CiteScore指数20.5，SJR指数14.175。本刊非开放获取期刊。《行政科学季刊》旨在促进行政科学领域的发展，是行政科学领域的领先期刊之一，也是全球管理学者广泛阅读和引用的期刊之一。该杂志的内容涵盖了广泛的主题，包括组织结构、组织行为、组织变革、领导力、决策制定、人力资源管理、公共政策和管理理论等，它不仅关注理论研究，也关注实证研究和实践应用。杂志的目标是提供一个平台，让学者们可以分享他们的研究成果，讨论和解决实际问题，以及推动理论的发展和应用。作为一个高质量的学术期刊，为行政科学领域的研究和发展提供了重要的支持。

年发文量 27

国人发稿量 1.35

国人发文占比 0.05%

自引率 4.6%

平均录取率-

平均审稿周期 -

版面费 -

偏重研究方向 Multiple-

期刊官网 -

投稿链接 -